五合乡"强党建 促发展"筑牢党支部坚强堡垒

习近平总书记指出：“党支部是党的基层组织，是党的组织体系的基本单元。”五合乡党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的精神，牢固树立“大抓基层、大抓支部”的鲜明导向，系统发力、压茬推进，不断建强末梢“根系”，切实将基层党组织的政治优势、组织优势转化为治理效能，强化基层党组织战斗堡垒作用，让群众幸福指数提升。

思想为“先”，实现党员教育提质。一是宣传贯彻中国共产党第二十次全国代表大会精神，召开党委理论中心组学习1次，班子成员深入支部联系点讲授专题党课39期，党员干部撰写心得体会200余篇。二是开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，制定学习计划，着重抓好理论学习、干事创业、检视整改，并扎实开展好“三个专项行动”。其中在“绿美腾冲”主题实践活动方面，组织开展市情学习2次、调研2次、座谈研讨1次，梳理出问题清单10条；在“三学三增”学习实践活动中，开展“建功新时代、建设新保山”大讨论1期，制订重大民生实事计划3个，为民服务清单37个。三是扎实举办“万名党员进党校·善洲故里先锋行”培训班3期，乡村振兴主题培训班1期，培训党员518人次，覆盖率达74%。四是严格按照“地域相近、科学合理、方便群众、不漏一户”的原则，持续开展党员联系服务群众制度，全乡有履职服务能力的党员671名联系服务群众9700余户，认领服务事项1000余项，实现党员联系服务群众全覆盖，不断提升群众满意度。

队伍为“桨”，激发干事创业热情。一是抓牢抓实党组织书记抓基层党建述职评议考核，持续巩固村级组织规范化和“大岗位制”成果，通过届中分析研判，选优配强空缺“两委”成员2人。二是聚焦年度组织生活会主题，深入开展批评与自我批评，71个党组织全面完成2022年度组织生活会和民主评议党员。三是严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，着力改善党员队伍结构，确定发展对象15人，按期转正15人，考察培养积极分子18人。四是积极开展“七一”系列活动，颁发“光荣在党50年”纪念章6人，表彰先进基层党组织3个，“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”40余人。

管理为“要”，全面推进组织振兴。一是从严管理干部队伍，常态化落实《五合乡推进“作风革命、效能革命”实施细则》、《五合乡躺平式干部专项整治工作方案》，定期分析研判履职情况，推动干部职工用心用情开展工作，以成效为标准，探索建立多部门联合督查机制，通过提醒谈话、诫勉谈话、大会通报等方式，纠正干部职工纪律作风，实现乡村干部作风转变、效率提升。二是围绕“招商推介”、“发展壮大村集体经济”、“电商高质量发展”等主题，开展基层党建“擂台比武”，推动党建工作的自觉性、积极性和主动性，进一步强化村干部争先进位的责任意识。三是对标对表“云岭红旗党支部”标准，结合党支部分类定级和软弱涣散基层党组织整顿工作，健全结对共建机制，落实好党员领导干部党建工作联系点、党支部工作联系点等制度。并对全乡71个党支部 “过筛子”全覆盖，不断提高党支部标准化、规范化建设水平。

五合乡党委将持续落实“一切工作到支部”的要求，着力补短板、扬优势、强服务，进一步增强支部政治领导力、思想引领力、贯彻执行力、群众组织力、社会号召力，为建设社会主义现代化“幸福五合”贡献力量。